Best Practice
  • Начало
  • Работодатели
    • Електронно управление на процеси на работа
    • Подбор на персонал
    • Оценка на персонал
  • Обяви за работа
  • Търсещи работа
  • Статии
    • Управление и Мотивация
    • Креативност и Творчество
    • Себеопознаване и Усъвършенстване
    • Влияние и Въздействие
  • Тестове
  • Събития
  • RUN+
Best Practice
Banner
  • Начало
  • Работодатели
    • Електронно управление на процеси на работа
    • Подбор на персонал
    • Оценка на персонал
  • Обяви за работа
  • Търсещи работа
  • Статии
    • Управление и Мотивация
    • Креативност и Творчество
    • Себеопознаване и Усъвършенстване
    • Влияние и Въздействие
  • Тестове
  • Събития
  • RUN+
Категория:

Управление и мотивация

  • Управление и мотивация

    11 стъпки за водене на ефективни срещи

    от Best Practice 08.09.2020
    от Best Practice 08.09.2020

    Всички знаем какво е лоша среща. Отивате към конферентната зала, но нямате представа за какво е тази среща. Докато сте там, се питате: “Защо изобщо съм тук?”. Разговорът се губи в детайли…

    0 FacebookTwitterPinterestEmail
  • Управление и мотивация

    5 въпроса, които да си зададете, когато започвате нова работа

    от Best Practice 25.08.2020
    от Best Practice 25.08.2020

    Това, което правите през първите няколко месеца на нова работа, има огромно влияние върху бъдещите ви успехи и провали. Започнете позитивно още отначало и това ще задвижи напредъка ви. Само няколко грешни…

    1 FacebookTwitterPinterestEmail
  • Влияние и въздействиеУправление и мотивация

    Пет промени, които ще осмислят функцията на мениджъра

    от Best Practice 11.08.2020
    от Best Practice 11.08.2020

    “Първо, нека да уволним всички мениджъри” казва Гари Хамел преди почти седем години в Harvard Business Review. “Помислете за безкрайните часове, които ръководители на екипи и отдели, и вицепрезиденти посвещават да ръководят…

    1 FacebookTwitterPinterestEmail
  • Влияние и въздействиеУправление и мотивация

    Как Кока-Кола, Нетфликс и Амазон учат от провала

    от Best Practice 23.07.2020
    от Best Practice 23.07.2020

    Защо толкова много успешни бизнес лидери подтикват компаниите и колегите си да правят повече грешки и да се възползват от провалите? Точно след като става изпълнителен директор на Кока-Кола, Джеймс Куинсли призовава…

    0 FacebookTwitterPinterestEmail
  • Влияние и въздействиеУправление и мотивация

    Защо японските бизнеси са толкова добри в оцеляването след криза?

    от Best Practice 13.07.2020
    от Best Practice 13.07.2020

    На 11-и март 2011, земетресение с магнитуд 9.1 причинява мощно цунами, което предизвиква вълни от над 38 метра, които опустошават крайбрежието на Япония, и по-точно, регионът Тохоку на най-големия остров в страната…

    2 FacebookTwitterPinterestEmail
  • Себеопознаване и усъвършенстванеУправление и мотивация

    Спорт за мозъка и тялото: бягай с RUN+

    от Best Practice 16.06.2020
    от Best Practice 16.06.2020

    Включи се в неделните стартове в столичния Южен парк, бягай към здраве Физическа и мисловна подготовка за всеки, решил да превърне грижата за своето здраве в навик и начин на живот –…

    0 FacebookTwitterPinterestEmail
  • Управление и мотивация

    Кариера на HR специалист

    от Мариета Рашевска 02.06.2020
    от Мариета Рашевска 02.06.2020

    Най-честите причини, поради които хората смятат, че могат да бъдат страхотни HR специалисти, са, или че са много организирани и систематизирани, или че имат добри умения за работа с хора.Но тези две…

    0 FacebookTwitterPinterestEmail
  • Управление и мотивация

    Мъдростта на трансформациите: как успешните изпълнителни директори мислят за промяната

    от Best Practice 08.05.2020
    от Best Practice 08.05.2020

    Предприемането на промяна е едно от най-важните решения, които един изпълнителен директор прави. То изисква ангажиране и насочва прожекторите към неговите/нейните лидерски умения. Контекстът и нуждата от трансформация са винаги различни, но…

    0 FacebookTwitterPinterestEmail
  • Управление и мотивация

    Компаниите, които възприемат дистанционна работа ще заменят тези, които не го направят

    от Best Practice 21.04.2020
    от Best Practice 21.04.2020

    Компаниите, които възприеха новите технологии преди 20 години замениха тези, които не го направиха. В следващите години, компаниите, които възприемат работата от разстояние, ще заменят всички останали. Основните причини са две и…

    0 FacebookTwitterPinterestEmail
  • Управление и мотивация

    Covid-19 и промените в бизнеса, които могат да ви бъдат полезни

    от Best Practice 09.04.2020
    от Best Practice 09.04.2020

    През февруари 2014 г. стачката в лондонското метро научила специалистите по мениджмънт на гъвкавост и приспособяване. Тъй като само някои линии на метрото били затворени, фрустрираните лондончани трябвало да променят пътя си…

    0 FacebookTwitterPinterestEmail
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • …
  • 7

Предстоящи събития

Няма предстоящи събития за момента.

Видеоклипове

Promotion Image

Последни публикации

  • Ивет Лалова пред Лора Крумова – за кариерата, мотивацията и би ли станала министър някога

    22.02.2022
  • Как да постигнем целите си въпреки страховете и неувереността?

    23.02.2021
  • Пандемия и образование

    22.02.2021
  • Тайната на успеха в бизнеса е да знаеш, че никога не можеш да спечелиш

    16.02.2021

Последвайте ни

Facebook

Бюлетин

Получавай най-интересното от нашите публикации директно в пощенската си кутия!

Полулярни публикации

  • 1

    Какво се крие зад мъдреца?

    27.08.2018
  • 2

    9 грешки на слабия мениджър, които карат добрите служители да напуснат

    21.06.2018
  • 3

    12-годишно проучване на успешни ръководители на компании показва 5-те им най-важни навика

    29.06.2018
  • Facebook
  • Instagram
  • Youtube

@2018 - Bestpractice.bg. Всички права запазени. Уебсайт и поддръжка от Siocom Web Design
Лични данни | Поверителност